城運公司工會舉辦“三保一促”勞動競賽活動
日期：2020-06-22
2020年6月19日上午，城運公司工會“保安全、保生產、保重點、促發展”勞動和技能競賽活動推進會暨“導師帶徒”活動簽約儀式在公司513會議室舉辦，城運公司黨委書記、董事長鄧耀光出席會議并講話。公司工會主席柳漢江，工會委員、所屬各橋梁管養、泵站運營單位負責人以及“導師帶徒”活動簽約師徒代表45人參加會議， 首先，公司工會副主席黃漢祥介紹了此次“三保一促”勞動競賽及“導師帶徒”活動的指導思想、活動內容、活動形式，并就活動的開展進行了總體部署。此次勞動競賽活動以公司管轄的12座橋梁及江南泵站為競賽核心，緊緊圍繞橋梁泵站安全運營、服務工作標準化等重點工作開展“五比五賽”競賽活動；同時針對公司技術人才緊缺、企業發展受到制約的局面，為充分發揮公司高技術、技能人才的專長優勢和示范作用，組織開展“導師帶徒”活動，旨在為職工搭建適崗培訓、技術交流平臺，激勵引導廣大職工學知識、比技能、創一流、做貢獻。城運公司工會希望通過兩項活動的開展，組織動員廣大職工以主人翁姿態，苦干實干、銳意創新，為推動安全有序復工復產和促進城運公司全年各項目標任務的完成建功立業。
會上，“導師帶徒”活動結對師徒代表現場簽訂師徒結對協議書。鄧耀光，柳漢江分別為周瀟、肖晨、賀曉川、張水才等4位高級工程師的“導師帶徒”工作室授牌，標志著城運公司“導師帶徒”人才培養工作正式落地實施。
最后，鄧耀光講話,他強調，一是要統一思想、凝聚共識，切實增強勞動競賽活動的責任感；二是要真抓實干、奮勇拼搏，用創新思維推進競賽活動，要賽出水平、比出成績，培養良好學風；三是突出重點引領，堅持目標導向，將競賽活動與企業發展規劃接軌，完善考核評估，立足當前，著眼未來，賽出奪取“雙勝利”成果。
（城運公司 供稿/供圖）
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